Nous
sélectionnons des Baby-sitters expérimentées : issues de formations
spécialisées ou étudiantes, elles ont des références validées avec des enfants de
l'âge des vôtres. Elles prennent en charge les repas,
les soins, les promenades de vos enfants, tout en
participant à leur éveil.
Les entretiens avec l'équipe de Babychou
garantissent la motivation de nos intervenantes
à s’occuper d'enfants et nous ont permis
de constituer un dossier administratif complet,
incluant une assurance responsabilité civile
couvrant la garde d'enfants. Néanmoins, Babychou
est mandataire et met en relation les Baby-sitters
avec les parents, qui deviennent leurs employeurs
légaux. Le
moyen le simple pour déclarer la baby-sitter
ou l'Auxiliaire familiale est d'utiliser des
Chèques Emploi Service (Universels).
Il convient de nous le signaler au moment
de votre réservation.
Pour
chaque garde, vous devrez régler la rémunération
des Baby-Sitters et les frais
d'intervention de BabyChou.
Rémunération
de la baby-sitter
Rémunération
nette
des Baby-sitters |
1
enfant |
2
enfants |
3
enfants |
Suplément
Jumeaux ou garde partagée
|
| Coût
horaire (3 H minimum) |
6,80
Euros |
7
Euros |
7,30
Euros |
0,5
Euros |
| |
61
Euros |
63
Euros |
66
Euros |
+
5 Euros |
Forfait
nuit de 12H (entre 20H et 8H)
|
56
Euros |
60
Euros |
62
Euros |
+
6 Euros |
Lorsque la garde a lieu aux heures de repas(
entre 12h et 13h ou entre 19h et 20h), prévoir
le déjeuner ou le dîner de notre adhérente (si ce n'est pas possible, merci de nous prévenir
et de rajouter 4 euros à la rémunération).
Après 23H, raccompagner la baby-sitter ou prévoir 10 Euros
(Paris intra-muros) ou 15 Euros (Banlieue) de
frais de taxi ou 5 Euros si elle est véhiculée.
Toute demi-heure entamée est à régler. Le barème est à majorer
de 0,50 Euros nets/h en cas de présence d’un
quatrieme enfant.Les jours fériés
(hors réveillon) la rémunération
de la babysitter est majorée de 50%. Le règlement
de la babysitter s'effectue directement à
l'issue de la garde.
En cas de règlement en Chèque
Emploi Service, 10% supplémentaires sont
dus à la baby-sitter au titre des congés payés.
En
cas de réservation en urgence, un supplément
de 3 euros est à rajouter à
la rémunération de la babysitter.
Réservation
